La organización inicia su proceso de planeación buscando reforzar el modelo de como lo venían haciendo año a año, no solo para la definición estratégica, sino también para su posterior gestión. Buscando una mirada más integral del portafolio de compañías que integran el grupo y proyectando más allá de año siguiente con una visibilidad multianual. También el objetivo de reforzar el posicionamiento de la gestión en el centro del corazón del grupo y de sus compañías en México y Estados Unidos.
En palabras de la Dirección General: “No queremos enfocarnos solamente en cómo somos, sino en lo que queremos ser y qué tenemos que hacer para ello ocurra”.